考勤系统软件

智能的考勤管理系统能通过智能化精细化的排班、合理合规的智能化工时管控为企业节约用工成本、提高用工效率、规避用工风险。而要进行合理的规避用工风险和管控企业的用工成本，考勤系统就得提供给决策者有用的分析报表：包含：用工效率分析报表、劳动生产率分析报表、人工成本分析报表、出勤率分析报表、人效分析报表、时效分析报表、企业经营分析报表、坪效分析报表，下面一一介绍各分析报表的数据来源和对决策的作用：用工效率分…

公司新上线考勤系统软件后，作为公司的HR部门该如何撰写软件系统上线通知公告书呢？考勤易给您提供一个范例参考一下：关于集团各部门启用考勤易考勤系统管理软件的通知随着集团规模的不断扩大，各种新的工作班次和工种不断冒出，公司考勤变得越来越复杂和耗时，直接影响每次统计考勤工时和发工资的效率，员工满意度也越来越低，而公司人事部门工作压力越来越大，为了提高公司HR的办公效率和公司考勤工资的及时统计发放，实现工…

昨天诚展软件工程师去客户那里进行服务时，日籍老总问你们新安装的人脸识别考勤系统非常方便好用，解决了我们多年的代打卡、购买考勤卡二次费用、人事天天处理坏卡、换卡、指纹损坏等一系列困扰多久的问题，但系统采集了员工的人脸信息，那会侵犯员工隐私吗？首先，考勤系统软件使用员工人脸信息是否侵犯隐私，我们得先从考勤系统如何采集人脸，到如何使用人脸两个问题着手分析：1、目前诚展软件使用的人脸考勤机均为脱机存储和采…

毫无疑问，企业组织规模与考勤管理的复杂性成正比，试想一个20000人的集团企业，每个月至少产生考勤数据120万条，再加上请假、加班、异常处理等数据，可想而知工作量及难度有多大，目前许多大中型企业会通过智能考勤机或信息化系统工具解放HR工作量，然而，考勤管理实际上是一项动态过程管理工作，需要精细管理实时变化的数据，面临各种疑难问题与挑战，只有能够深度理解业务场景，与灵活解决问题能力的系统工具才能真正…