• 【诚展HR干货】996上班工作制,月工资和加班工资HR该如何算?

    洞察观点 2017-06-01

    所谓996,就是早上9点上班晚上9点下班,周六还要加班自从公司实行996,员工不爱 HR也累关键是工资还得重头算 今日问题 公司实行996上班制之后,HR该如何算薪? 案例探讨小马是一家互联网大厂的HR,最近公司领导层决定要实行996的工作制。之前从来没有接触过996工作制的小路比较懵圈,996工作制的工资到底该怎么算? 解决办法 对于这个问题,我们首先要明确两个问题:996工作制合法吗?合法的话…

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