年假安排
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【诚展考勤管理】员工年假是自己安排还是公司统筹安排?
问:年休假是由单位统筹安排的吗?我是单位员工,想了解年休假是由单位统筹安排的吗?是否可以跨年度安排? 答:根据《职工带薪年休假条例》:单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假。 年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨1个年度安排。但应征得职工本人同意。 目前苏州诚展软件开发的考勤管理软…
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【诚展考勤管理】公司对员工的年休假如何安排才能合理合规?
现在10月份了,对很多应届毕业初入职场的员工来说,经历过劳动合同的签订、社保缴纳与查询后,是否对相关的假期也开始关心了呢? 今天,让小诚来跟大家说说年休假的享受吧。 Q:像我们这样今年刚毕业的大学生来说,年休假怎么算的了,今年有年休假吗?A:没有。年休假的享受条件须连续工作1年以上,今年刚毕业的大学生,工作年限还未满足,待明年符合条件可按新进职工折算享受带薪年休假。折算方法(折算后不足1整天的部分…