【考勤系统经验谈】制造业需采取哪些管理举措来提升企业考勤管理？

首先我们来看看制造业考勤管理遇到哪些问题需要改进：
1、 对于集团型制造企业而言，考勤管理、排班管理等对于生产效能影响非常大。在不同地区的工厂中，需要根据实际运营情况合理进行排班管理，减少缺勤率，降低企业合规风险，提升工作效率。
2、积极引入数字化人力资源管理系统，通过劳动力管理数据实时分析，有效提升员工工作效率。
3、通过整合企业内部管理系统，打破“组织孤岛”，实现数据连通，推动各组织的协同合作。
制造业实施考勤管理系统后能实时查看单位出勤率
可以查看一个部门下，所有人员一段时间内的考勤汇总情况，报表形式呈现。点击凸显人员，可查看人员每日的汇总信息，及每日的出勤信息与出勤照片；考勤系统以图形方式展现部门一段时间内的的每天的出勤率。
实时查看各个部门员工的出勤异常情况：
考勤系统以图形方式展示部门一段时间内的每天异常出勤状况；
考勤系统可以随时通过查看原始考勤刷卡记录追踪考勤状况：
1.在考勤管理系统界面点击部门，默认显示一个部门最近一个月的人员门禁出入刷卡记录。可以根据考勤管理系统搜索框中输入的人员信息及进出状态，单独显示某一位人员的信息。
2.通过考勤管理系统相应页面中的导出按钮，可以将所查询出的数据导出成EXCEL格式文档进行保存
3.考勤管理系统已定义好内容的考勤月汇总报表。

来源：诚展考勤易微信公众号

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