【诚展人力资源管理】苏州公司员工离职后HR怎么办理退工手续？

问：我是苏州一家公司人力资源管理部的新HR,请问员工离职后怎么办理社保劳动合同退工手续？
答：一、苏州市区（市本级、姑苏区、高新区、吴中区和相城区）用人单位持以下材料办理退工停保手续：
（1）《苏州市区用人单位职工退工停保申报表》；
（2）用人单位与劳动者订立的最后一期劳动合同书；
（3）用人单位出具的《解除/终止劳动合同证明书》；
（4）其他有关材料，如亡故人员的死亡医学证明书等。
另对累计欠缴社会保险费满3个月的单位，从次月起暂停其社会保险费业务结算。在单位缴清欠费之前，社保经办机构暂停受理其各项社会保险业务，社会保险费暂停征缴，相关社会保险待遇暂停支付。单位缴清欠费并补办相关申报手续后，社保经办机构进行补结算操作，按规定确定暂停结算期间的社会保险费应补缴数额和社会保险待遇应补发项目、数额。
二、如是苏州市工业园区参保社保的，园区属独立社保统筹区，园区社保政策请具体咨询园区社保和公积金管理中心，热线电话：0512-62888222。

来源：苏州人力资源和社保局网站

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