【诚展人力资源管理】试用期离职要多久才能解除劳务合同？

问：本人于周一（2019.3.25）向公司人事提交离职单，被告知要到下周一（2019.4.1）才能解除劳务合同。请问公司这么做合法么？
答：根据《劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
如是劳动关系应签订劳动合同，非劳动关系则不受《劳动法》相关法律法规调整，有疑问的可拨打法援热线：12348具体咨询。
问：苏州2019年劳动合同范本在哪里可以下载？
答：劳动合同模板可登录苏州市人力资源和社会保障局网，点击“办事大厅——下载中心——劳动维权（第4页）”下载。

来源：苏州人力资源和社保局网站

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