【诚展考勤管理】婚假产假年假等遇到休息日、法定假怎么办？

婚假
符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定（3天）的婚假外，增加婚假7天。增加的7天一般应当与婚假（3天）合并连续使用，包括休息日，遇法定节假日顺延。

产假
女职工单胎顺产享受产假98天；
难产的，增加产假15天；
多胎的，每多生育一胎，增加产假15天。
产假包含休息日和法定节假日。

生育假
符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可再享受生育假30天，生育假包括休息日，遇法定节假日顺延。

陪产假
符合法律法规规定生育子女的，男方享受配偶陪产假10天，陪产假应当在产妇产假期间使用，包括休息日，遇法定节假日顺延。

年休假
职工连续工作1年以上的，单位应当保证其享受带薪年休假。计算年休假时，休息日、法定节假日不计入年休假假期。